Jingchu.com（Hubei Daily）新闻（通讯员Wang and ding Chuang）“我们必须使用竞争来促进学习和学习以促进工作，继续为数字质量开发固体防御线，为客户提供质量确定性的油产品，包括安全的油和愉快的油。” 4月29日，在Sinopec Huangshi Petroleum测量技能竞赛中，负责Chen Xingsong的公司向所有人发出了动员的命令。
为了增强员工的技能并实施高质量的发展要求，“预防风险，减少损失，加强技术，减少泄漏和铺设三个基本知识”，在4月29日，Sinopec Huangshi Petroleum在Fenglieshan Gastost举行的2025年2025年年度计量技能竞赛AY踢。竞争以“加强技能，确保安全和促进发展”为主题。它旨在全面提高员工专业质量的质量，结合优质的人分类基金会，允许客户添加令人满意的石油，并全面改善现场服务的体验。
竞争对理论和技能进行了双重分析。理论分析涵盖了质量管理系统以及相关法律和法规的数量。实用的过程侧重于油箱测量，清除油和紧急响应能力的运行。在比赛之前，除了对员工进行个人培训外，该公司还安排了两周的特别培训，以通过教授案件，模拟和其他程序来加强员工的Kasathe专业人员。在竞争地点，每个加油站的近30个业务骨干都在相同的阶段竞争，这完全展示了他们出色的业务水平和严格的工作风格。
据了解，Sinopec Huangshi石油将借此机会进行竞争，以加深“每周学习，每月一次”的工作培训机制考试和季度比较”，即每周进行特别研究，每月组织技能评估，并在季度进行技能竞赛。通过标准化的培训系统和分析，我们将尝试建立一个具有出色的业务，努力风格和高质量的专业团队，并为提供良好员工特征的更好服务的客户提供稳定的保证。
